2007年12月14日，南京市第14届企业管理现代化创新成果评审会在浦口区发改局召开。市评审委员会主任、市经委副主任、市企联副会长闵慧，市评审委员会副主任、市企联秘书长、市经委产业政策处处长殷兆华参加会议。评委会由市评委会副主任、市企联常务副秘书长崔世成主持，市评委会办公室副主任查美坤汇报了本届成果申报、预审、现场鉴定、专家预评审的情况和建议等级，提交评委会审定通过。经逐项讨论评审，评委会对南京市第14届企业管理现代化创新成果作出最终审定，37项成果获得南京市级企业管理创新成果奖，其中一等奖10项，二等奖11项，三等奖16项。在这些成果中，中石化集团金陵分公司《确立资源利用全局观，构建可持续发展的循环经济体系》和华能南京电厂《火电企业应对市场变化的风险管理》经推荐被评为省级管理创新成果。《确立资源利用全局观，构建可持续发展的循环经济体系》成果还被推荐申报国家级创新成果。

      近年来，南京市企业管理现代化创新成果工作逐步走上正轨，得到了许多企业的重视和支持。一些大中型企业，如扬子石化、金陵石化、南汽集团、苏宁电器、华能电厂等，企业管理现代化创新成果活动开展持续广泛，成果丰硕，奖励机制落实，在企业管理创新、技术创新、产品创新、制度创新中发挥了巨大作用。但对于有着数万家企业的南京来说，创新活动开展的普遍性、深入性还不够，面不够广，成果偏少，质量有待提高。

      市企业管理现代化创新成果评委会主任闵慧向各位专家、评委表示衷心感谢，她指出：在南京的十大产业链中，只有石化、汽车这两个链出成果，说明这项工作发展不均衡，其实南京高齿、红宝丽、先声药业、宏图三胞、云海镁业等企业都有自己的管理亮点。企业是自主创新的主体，在推进企业管理创新和科技创新中政府要大力提倡，责无旁贷。随着市场经济的确立和企业改制，政府已经逐步从管企业淡出，转移到管产业上来。企业管理创新成果这项工作，过去是政府直接抓的，现在由市企联来承办。希望市企联紧紧依靠建立起来的管理创新工作网络，把各区、县、局、企业集团和大型企业的积极性调动起来，把管理创新作为一项重要工作来抓，企业做大靠资本，做强靠技术创新，做好还得靠管理创新。要充分发挥《南京市企业管理创新成果选编》一书的作用，进一步扩大健全专家库，与行业协会联手，搭建起“产学研”相结合的互动平台，为我市企业做大、做强、做优服务，为提高企业核心竞争力服务。